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宁夏:“创建学习型组织,争做知识型职工”
2005年8月26日
 

    昨天,全区“创建学习型组织,争做知识型职工”活动现场推进会在银川召开。我区各级工会和有关部门紧密配合,初步建立了推动和促进学习的保障体系,形成了人才培养使用、激励机制和全员学习的良好氛围,“创争”活动取得了明显成效。

  全国“创争”活动指导协调小组副组长谷常生,自治区领导于革胜、张小素参加会议并讲话。

  去年,在全区启动了100家企业(事业)和1000个班组(科室)开展“创争”活动示范,今年我区仍启动100家企业和1000个班 组开展活动。我区针对不同行业、不同类型组织以及不同层面职工群体的特点,借助各类职业学校、职工学校、培训机构、职工之家等阵地,将职工教育培训工作纳入教育发展规划和人力资源开发的范畴,进一步整合包括工会教育培训资源在内的各类教育资源,运用网络教育、电化教育、远程教育等各种现代化教育培养手段,设计了丰富多彩的活动载体,寓学习于工作中,寓教育于活动中,加大对职工职业教育培训和职业技能开发力度,不断满足职工群众日益增长的学习和发展需求。

  自治区党委常委于革胜强调,要充分保护和调动产业工人群体的积极性,把工作触角不断向非公有制企业、向“四高”群体和进城务工人员延伸,通过多种途径和有效载体,使“创争”活动和职工素质教育工程真正融入到各行各业、各类经济组织以及各种层面上的职工群体。

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